對于一個企業(yè)，由不同的部門組成，部門與部門之間有不同的崗位，就以一個酒店為例，工作崗位有門童，前臺接待，收銀員，大堂經(jīng)理，保潔員，廚師，服務員，保安，工程人員甚至還有會所人員等等。所以企業(yè)工作服定做是一個非常復雜的過程，通俗來說，工作服主要有文員，工裝和其他服裝三大類：

1、文員裝。主要是一些公司的白領們和在校的老師所穿的職裝，一般是西裝或者比較流行的中華立領等，穿著這樣的服裝會讓工作人員更加顯得職業(yè)化和專業(yè)化;

2、工裝。主要是面向一些一線生產(chǎn)工作人員，穿上這種服裝可以使得工作更加的靈活方便，而且還能讓一起工作的員工看起來精神百倍。根據(jù)實際的工作情況例如是建筑工人還是生產(chǎn)者，他們的服飾會有很多不同。有的還是要具備吸濕排汗、防靜電、防輻射等等各種不同的功能。

3、其他裝。主要是根據(jù)具體的職業(yè)定制的特別企業(yè)工作服，例如酒店裝、保安服、制服、阻燃服、阻燃工作服、防靜電服、防靜電工作服、防酸堿工作服、防酸服等等。這些服裝有著明顯的職業(yè)體現(xiàn)，讓人們馬上就能區(qū)分出他們的職業(yè)。

我們要想進行企業(yè)工作服定做，就要充分了解自己企業(yè)的行業(yè)特性，了解各部門之間的服務文化，在凸顯企業(yè)形象樹立品牌文化的同時，還能夠幫助企業(yè)獲得更多的關注，從而在市場上占得一絲先機。由此可見，企業(yè)工作服定做對于企業(yè)來說有著不可或缺的作用，是企業(yè)未來發(fā)展道路上的墊腳石。